江苏深入贯彻落实《关于加强家政服务职业化建设的意见》，推动全省家政服务业高质量发展。

　　实施家政服务职业技能专项培训行动，2025年共开展家政补贴培训6.6万人次，提升家政服务员职业技能素质和服务质量。健全培训体系，依托 46 所开设家政相关专业的技工院校，共建实训基地 58 个，形成 “院校培育 + 企业实训 + 线上补充” 的培训网络。将家政紧缺职业纳入各地培训需求指导目录，开展项目化培训，重点覆盖养老护理、母婴护理、病患照护等核心工种。将职业道德、服务礼仪、法律常识纳入必修课，增设智能家居应用、心理疏导等新兴内容，提升从业人员综合素养。

　　按照 “省级引领、市级支撑、县级特色” 思路，培育形成多层次家政劳务品牌体系，有效促进省际、市际劳务供需对接，带动农村劳动力就业。南京市 “栖霞工匠保洁” 带动就业 1.7 万人；南通市 “江海好阿姨” 实现培训就业率 90%以上，服务网络覆盖省内主要城市。强化品牌建设，引导品牌企业建立健全管理、培训、质量评价体系，无锡市 “无锡耘林康养管家” 制定品牌发展规划，建立全流程培训体系；宿迁市 “迁姐到家” 开发的 “一站式家政服务标准体系” 成为区级示范标准。组织品牌企业参与 “服务消费季”“家政消费节” 等活动，发放优惠券、体验券，激发消费潜力。