专业技术人员管理司答网民关于职业资格与职称有关情况的来信

来信日期：2019-06-04来信：

《深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》中：实现职称制度与职业资格制度有效衔接。工程技术领域实行职业资格考试的专业，不再开展相应层级的职称评审。工程技术人才取得的工程领域职业资格，可对应相应层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件。职业资格分级设置的，其初级（二级）、中级（一级）、高级分别对应职称的初级、中级、高级，未分级 设置的一般对应中级职称，国家另有规定的除外。

回复日期：2019-06-12回复：

根据《国家职业资格目录》，国家职业资格包括专业技术人才职业资格与技能人员职业资格两类，这两类职业资格适用范围和评价方式不同，不存在直接对应关系。

人事考试中心答网民关于职称考试评卷时长有关情况的来信

来信日期：来信：

您好！现在大部分职称考试已实现全面无纸化考试，且有部分职称考试内容全部为客观选择题和判断题（如初级会计师、初中级经济师、初中级审计师等），评卷应该是以计算机系统自动评卷，比往年人工评卷在效率、准确率等方面要高出很多；考虑到人工较对和统计等工作，估计在半个月内能够出成绩。

回复日期：回复：

您在留言中关于考试成绩公布与证书管理时间周期问题的有关情况如下： 一、关于考试评卷与成绩公布时间周期过长问题。专业技术职业资格考试实行全国统一命题、统一阅卷，考务工作全国统一组织，各地具体实施。在职业资格考试中，试题形式有主观题、客观题，以及主客观题混合等多种形式。从考试结束到完成阅卷、公布成绩，期间完成多个环节的工作，需要一定的时间周期。

职业技能鉴定中心答网民关于BIM考试有关情况的来信

来信日期：来信：

现在关于BIM的证书五花八门，在网上查询到全国计算机信息高新技术BIM应用等级技能证书是由国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心（OSTA）颁发，但在贵部官网没有查询到BIM证书、培训、考试相关信息，能否提供相关信息。谢谢！

回复日期：回复：

正如信中所说，的确目前在市场上充斥着各种各样的BIM（建筑信息模型）的培训证书。 从2017年开始，在由我中心颁发证书的全国计算机信息高新技术考试实施中，相关技术支持单位针对此项目开展了小范围的试点培训和考试。为了规范管理，2018年上半年，我中心要求技术支持单位停止此项目的试点培训与考试。

社会保险事业管理中心答网民关于“中韩社会保险协定”的来信

来信日期：来信：

尊敬的部长！您好！中韩两国2012年10月29日正式签署了《中华人民共和国政府和大韩民国政府社会保险协定》和《中华人民共和国政府和大韩民国政府社会保险协定议定书》。2013年1月10日中华人民共和国人力资源和社会保障部公告《人力资源社会保障部办公厅关于实施中韩社会保险协定和议定书的通知（人社厅发[2012]120号）》（以下简称《通知》）。按照《通知》的

回复日期：回复：

《中华人民共和国政府和大韩民国政府社会保险协定》（以下简称《协定》）第五条“短期就业人员”中明确规定：如果缔约一国国民临时居住在缔约另一国领土，被在缔约另一国有经营场所的雇主雇佣，并在缔约另一国领土上为该雇主工作，则在此雇佣期间继续仅适用首先提及的缔约一国的法律规定，条件是该雇员受缔约一国法律规定管辖且该雇佣期限不超过60个日历月。